Agent de surveillance de la voie publique Opérateur du centre de supervision urbain intercommunal
Référence : O077250113001179
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bussy-Saint-Martin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein d'une équipe de 4 agents et sous l'autorité fonctionnelle du responsable du système d'exploitation vous exercez les missions d'observation et d'exploitation des images de la vidéoprotection des communes raccordées au dispositif intercommunal.
Vous effectuez l'ensemble des missions de :
- Visionnage et exploitation des informations en vue d'informer les partenaires chargés d'intervenir sur le terrain.
- Repérer sur écran des événements significatifs
- Analyser l'information et la relayer vers les services compétents
- Procéder à la conservation et à la suppression des images selon leur caractère significatif
- Contrôle du bon fonctionnement du CSUI
- Extraire des images à l'occasion d'enquêtes judiciaires
- Gérer la traçabilité et l'archivage des images
- Rédiger des documents de synthèse (main courante, signalement...)
- Etablir les procès-verbaux d'infraction notamment via le procès-verbal électronique (PVE),
- Participer selon un planning à des évènements exceptionnels (évènements, cérémonies, ...)
- Travailler en coopération avec les Polices Nationales, Gendarmerie Nationale et Polices Municipales, notamment dans le cadre de la mise en oeuver du CISPD et des différentes instances propres aux communes.
Conditions de travail :
Possibilité ponctuelle de polyvalence entre le poste d'opérateur et de voie publique
Travail possible de soirée et week-end sur programmation en interne en fonction des besoins ou organisations festives ou culturelles
Port de l'uniforme et des Equipements de Protection Individuels obligatoires
Permis B obligatoire
Profil recherché
Savoir décrypter et identifier les situations et les comportements suspects,
Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, qualité rédactionnelle, disponibilité...
Qui sommes-nous ?
Située dans le nord de la Seine-et-Marne à 25km à l'est de Paris, la Communauté d'Agglomération de Marne et Gondoire est la 3ème agglomération du département avec 107 949 habitants et 20 communes. Au cur de la ville nouvelle de Marne-la-Vallée pour les deux tiers de son territoire et sur la rive droite (Nord) de la Marne pour un tiers, cet espace périurbain s'insère dans un bassin de vie de plus 280 000 habitants.
À propos de l'offre
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Envoyer Lettre de motivation et CV
Service des Ressources Humaines
Communauté d'Agglomération de Marne et Gondoire
Monsieur le Président de Marne et Gondoire
Domaine de Rentilly - 1 Rue de l'Etang - CS 20069 Bussy Saint Martin
77603 MARNE LA VALLEE CEDEX 03
ou par mail : recrutement@marneetgondoire.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
