Agent de sensibilisation et prévention des déchets - Communauté de Communes entre Saône et Grosne
Référence : O071250331000318
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Sennecey-le-Grand
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein d'une équipe, votre mission sera de sensibiliser le plus grand nombre à la gestion des déchets et aux moyens possibles pour leur réduction.
Il/elle assurera les missions suivantes :
* Animation en prévention des déchets :
? S'approprier et/ou créer des outils, supports et techniques pédagogiques de prévention et tri des déchets et de la promotion du réemploi
? Assurer de manière autonome la mise en place de formation, animation et l'évaluation des actions de prévention des déchets auprès de publics divers (enfants, adultes, séniors, familles)
? Rédaction des bilans.
* Compostage
? Développer l'usage des composteurs individuels et animer un réseau local
? Participer à l'accompagnement, l'animation et le suivi de sites de compostage partagé (pieds d'immeuble et quartiers) et de sites de compostage autonomes en établissements,
? Participer à l'organisation et à la réalisation d'opérations de broyage, ainsi que la mise à disposition de broyat
* Lutte contre les déchets abandonnés
? Suivi technique et administratif du dossier : établissement du plan d'actions, sensibilisation et suivi sur le terrain et bilan global de l'opération, en coopération avec l'agent technique en charge du nettoyage des points d'apports volontaires et des communes
? Le recensement cartographique des points noirs avec l'agent technique et les communes ;
* Participation au fonctionnement du service :
? Assurer ponctuellement d'autres tâches liées à la relation usagers pendant les périodes de congés ou pour assurer la continuité du service déchets
Compétences :
* Être sensible aux enjeux du développement durable, de la prévention et de la gestion des déchets et de l'économie circulaire
* Être force de proposition
* Maîtrise des outils de bureautiques et multimédia
* Qualités rédactionnelles
* Expérience souhaitée dans le domaine de l'animation
* Une formation qualifiante labellisée " maître composteur "serait un plus
Disponible dès que possible
Possibilités d'horaires décalés ponctuellement (soirée, week-end)
Titulaire du permis B.
Profil recherché
Profil :
* Esprit d'équipe
* Capacité à communiquer
* Sens de l'organisation
* Autonomie, adaptabilité
À propos de l'offre
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envoyer LM + CV à environnement@cc-saonegrosne.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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Chargée / Chargé de la promotion environnement/développement durable
