Agent de propreté urbaine (h/f) - Neuilly-sur-Seine
Référence : O092241114000207
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Neuilly-sur-Seine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Neuilly-sur-Seine (60 000 habitants) est particulièrement soucieuse de la qualité de son espace public : chaussée et trottoirs entretenus, rues arborées et végétalisées propices à la promenade... La propreté des 49 km de rues et 433 000 m² de trottoirs et placettes y constitue un enjeu primordial.
Vous souhaitez vous engager dans une mission qui a du sens ? Rejoignez une équipe de 29 balayeurs et devenez ambassadeur de la propreté. Pour maintenir la ville propre, vous bénéficiez de ressources humaines et matérielles adaptées : 5 véhicules de collecte des corbeilles de propreté, 6 trains de nettoyage mécanique composés de laveuses et de balayeuses, 4 engins de lavage et de décapage à haute pression, 3 motos-crottes.
Accès facile en transports en commun ou à vélo :
- 3 sorties de métro ligne 1, Bus lignes 43, 82, 93, 163, 164 et 174.
- RER A, C et E, T2, T3 b, depuis porte Maillot et la Défense.
- 9 stations vélib', nombreux parkings à vélos
Travailler pour la Ville de Neuilly-sur-Seine c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Un régime indemnitaire avantageux, un 13ème mois, une mutuelle, le remboursement du pass navigo à 75% ;
- Un service de restauration " fait maison " à un tarif avantageux grâce à une participation de l'employeur.
- Un accès à des loisirs proposés par le Comité culturel et social à des tarifs attractifs ;
- Un suivi de carrière et de formation rigoureux
Placé(e) sous la responsabilité d'un chef de secteur, vous assurez la propreté du domaine public :
- Nettoiement des voies, trottoirs et caniveaux par balayage et lavage mécanique,
- Utilisation de matériels spécifiques (souffleur, laveur haute pression, cloche de lavage ....)
- Ramassage des déchets divers (dépôts sauvages, sacs ....) et signalement des tas sauvages,
- Vidage des corbeilles de propreté, des portes sacs et collecte des déchets,
- Vidage et réassort des distributeurs sacs de recueil des déjections canines,
- Désherbage manuel des parties en terre des trottoirs,
- Ramassage et enlèvement des feuilles mortes,
- Balayage manuel des trottoirs et caniveaux, ramassage des déchets, (occasionnellement)
- Déneigement des voies de circulation et des trottoirs du domaine public.
Profil recherché
- Expérience dans la propreté urbaine à un poste similaire indispensable,
- Titulaire d'une formation ou d'un diplôme dans les métiers de l'environnement,
- Dynamique, ponctuel, disponible et rigoureux.
- Permis B obligatoire, le permis poids lourd est un plus
- Travail en extérieur, par tous les temps, seul ou en équipe,
- Fréquente station debout prolongée, manipulation de petites charges,
- Tenue de travail obligatoire (gilet et chaussures de sécurité, gants...)
- Travail exceptionnel lors de manifestations,
- Participation aux astreintes neige et verglas.
- Horaires : 40 heures hebdomadaires (8 heures par jour)
- Travail obligatoire le week-end et les jours fériés par roulement et par tranche de 8 heures (1 samedi et 1 dimanche par mois) : 9 jours de RTT annuels et 9h00 payées par mois sur 11 mois ou 20 jours de RTT annuels.
À propos de l'offre
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Pour ce poste, vous bénéficiez :
- - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
- - d'une politique active de formation,
- - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/01/2025
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
