Agent de propreté urbaine - VILLE DE VANNES

Référence : O056250214000237

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Vannes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Pôle Technique - Direction Logistiques Espaces Publics et Paysages
1 poste à temps complet d'agent de propreté urbaine (F/H)

L'agent spécialisé assure les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics.

Activités principales :
Assurer manuellement les travaux de nettoiement
- Assure le balayage manuel des rues, des trottoirs, des pistes cyclables et des espaces publics ;
- Nettoie, entretient et garde propre les WC publics ;
- Nettoie les espaces publics après les marchés plein air ;
- Collecte les corbeilles à papiers et les encombrants ;
- Nettoie les points cartons et les colonnes en centre ville ;
- Nettoie les pieds de colonnes dans toute la commune ;
- Enlève les déjections canines par tous moyens appropriés ;
- Collecte les feuilles mortes ;
- Assure le vidage des cendriers ;
- Assure en équipe le nettoyage des rues après manifestations ;

Constater et alerter sa hiérarchie de l'état de propreté des espaces publics
- Surveille et alerte de la présence de dépôts sauvages ;
- Repère les pollutions ou dégradations des espaces publics ;
- Rend compte à sa hiérarchie des dégâts constatés dans la ville ;
- Prend l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif.

Sensibiliser les usagers à la propreté
- Prévient les incivilités : dépots d'encombrants, affichage sauvage, ramassage des déjections canines.



Activités secondaires :
- Effectue, accompagné d'un conducteur, le lavage des rues, des trottoirs, des pistes cyclables et des
espaces publics ;
- Assure la sécurité des convois ferroviaires sur voiries ;
- Intervient dans le cadre du plan de viabilité hivernale, salage des trottoirs.

Profil recherché

Qualités attendues :
Autonomie, rigueur, organisation et méthode
Respect de l'obligation de réserve et de la hiérarchie
Sens du service public
Etre force de proposition et avoir le sens du travail en équipe
Etre précis, réactif et vigilant
Bonne condition physique

Compétences attendues :
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Appliquer les règles de prévention et de sécurité sur la voie publique (code de la route)
Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler
Lire et comprendre une notice d'entretien, une consigne de sécurité, un plan
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité dans le cadre des activités quotidiennes ainsi qu' au stockage et
l'utilisation des produits utilisés par le service en lien avec l'assistant de prévention
Connaître et appliquer les gestes et postures de la manutention
Appliquer la réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation

À propos de l'offre

  • Sujétions particulières du poste :
    Horaires de travail : 4h30 - 12h15 (12h15 le vendredi)

    Travail le samedi, par roulement : 4h30 - 9h45 et 13h00 - 15h30

    Travail le dimanche, par roulement : 4h30 - 9h30

    Conditions d'exercice :
    Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels
    Politique active de formation des agents
    Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité (Médaviz)
    Adhésion possible au Comité des ¼uvres Sociales
    Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime sociale
    Temps de travail : 38h45 - 25 jours de congés + 2 jours de fractionnement, 21 RTT.
    Forfait mobilité durable sous certaines conditions

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/05/2025
  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

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