Agent de prévention – chargé d'environnement

Référence : DEF_04-00050101

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Armée de terre
  • Localisation : 60 B BOULEVARD JEAN ROYER 37000 TOURS

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

La direction des ressources humaines de l’armée de Terre (DRHAT) a pour mission de répondre aux besoins des employeurs du ministère des armées par la mise à disposition, en quantité comme en qualité, de personnel militaire et civil, de métiers et de compétences, et de gérer, valoriser, avec leurs familles, le parcours professionnel de chacun d’eux (emploi, formation, mobilité, transition professionnelle). La DRHAT contribue ainsi au recrutement, à la formation individuelle et collective, et à la gestion personnalisée du personnel militaire Terre en poste en métropole, outre-mer, à l’étranger, ou en mission engagé en opérations intérieures et extérieures.
Placé sous l'autorité du chargé de prévention, le titulaire du poste est chargé d'assister et de prolonger les actions de celui-ci pour l'exécution des tâches pratiques liées à l'environnement professionnel.
À ce titre, il met en œuvre les directives en matière de santé, sécurité au travail (SST) et d'environnement.
Sa compétence doit s'exercer au profit des divers sites de la DRHAT (Tours, Ile de France).
Diffuser la réglementation du domaine.
Établir, faire signer et archiver les plans de prévention et protocoles de sécurité.
Vérifier la mise en œuvre des normes et renseigner les services sur leur bonne application.
Assurer l'organisation administrative des réunions (CCHPA, RPS..) établir, exploiter et archiver leurs PV et ceux de la formation spécialisée (FS 239).
Rendre compte de toute situation contestable au regard de la réglementation et en référer au chargé de prévention.
Participer à la prévention des risques professionnels : rédaction des consignes de sécurité, tenue des registres, suivi des accidents, visite des locaux.
Participer à l'analyse des risques, à la rédaction et à la réactualisation des DUERP et RDP.
Actualiser l'affichage réglementaire.
Participer à l'élaboration du programme annuel de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail.
Gérer les EPI (faire les commandes sur Internet, suivre la réception et la distribution).
Gérer l'approvisionnement des armoires à pharmacie de la DRHAT (commandes, réception et distribution des produits).
Gérer les commandes ponctuelles des fauteuils ergonomiques au profit du personnel de la DRHAT.
Actualiser si besoin les livrets de prévention (accueil, TMS, environnement).
Assurer la mise en place et le suivi des actions de formation.
Participer aux analyses d’eau de l’emprise (suppléant pilote processus eau de l’emprise).

Compétences attendues

- RIGUEUR
- MISE EN OEUVRE LA REGLEMENTATION EN SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL
- ARCHITECTURE SECURISEE DE RESEAU D'INFRASTRUCTURE
- ORGANISATION SANTE SECURITE AU TRAVAIL
- EVALUATION DES RISQUES PROFESSIONNELS
- ERGONOMIE
- CONCEPTION ET AMENAGEMENT DES LIEUX DE TRAVAIL
- ORGANISATION ET METHODE
- PRISE D'INITIATIVES
- UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • sandra.desbois@intradef.gouv.fr
  • stephane.fouassier@intradef.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Durée d'affectation souhaitée : 3 ans.


  • Susceptible d'être vacant à partir du 15/07/2025
  • Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels

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