Agent de police municipale - COMMUNE DE L'ISLE D'ESPAGNAC
Référence : O016250403001100
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : L'Isle-d'Espagnac
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Pour assurer la prévention et la surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique, notre chef de service de police municipale s'appuie sur une équipe composée d'un agent de surveillance de la voie publique et d'un agent de police municipale.
soutien à la population, lutte contre la délinquance, sécurisation des manifestations, contrôles routiers, police environnementale et urbanisme.
Profil recherché
- Expérience dans les forces de l'ordre requise
- Valeurs et qualités humaines : dynamisme, humanité, curiosité et fermeté adaptée
- Qualités rédactionnelles
- Esprit d'équipe
- Permis B indispensable
À propos de l'offre
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Organisation du travail :
- Cycle hebdomadaire de 37h30 sur 4,5 jours
- Du lundi au vendredi de 11h50 à 20h (Horaires continus, plage extensible dès 8h)
- Vacations possibles lors de Week-end festifs ou culturels
- Un entraînement sportif encadré par semaine
- 25 Congés Annuels + 2 jours de fractionnement + 15 RTT
- 1 semaine d'astreinte / mois
- 1 demie-journée de cohésion / an
Rémunération et avantages :
- Rémunération statutaire
- Régime indemnitaire (fixe + variable) selon expérience
- Prime d'astreinte
- Prime de fin d'année
- Heures supplémentaires payées ou récupérées
- Adhésion au CNAS et association du personnel
- Participation mutuelle et prévoyance
Equipements et outils :
- Poste de police situé au c½ur de la ville, entièrement rénové en 2024
- Véhicule récent et VTT
- Bâton de défense télescopique
- Aérosol lacrymogène
- Tonfa
- Éthylotest
- Téléphone (terminal PVE intégré) et ordinateur portable
- Défibrillateur
- Cinémomètre laser
- Pack de premiers secours
- Radios 4G
- Liaison directe par SMS avec le SDIS
- Dispositif de participation citoyenne : Voisins Solidaires et Attentifs
- Logiciel professionnel LOGIPOL
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et proche de sa population pour garantir la sécurité de tous ? Envoyez votre dossier de candidature (CV + lette de motivation + arrêté de situation) à rh@mairie-lisledespagnac.fr
Pour tout renseignement : Jérôme RICHARD - CDS PM - 06.16.32.13.25 - j.richard@mairie-lisledespagnac.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
