Agent de police municipale - BOURG EN BRESSE
Référence : O001250114000638
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bourg-en-Bresse
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Directeur de la Police Municipale, vous êtes placé(e) au sein d'une équipe de policiers municipaux armés en catégories B et D, en patrouille véhiculée (possibilité de moto, vélo, pédestre) et accompagné(e) régulièrement d'une équipe cynophile. Vous exercez des missions de sécurité, de prévention et de contrôle du respect des règles nécessaires au maintien du bon ordre. Vous appliquez les pouvoirs de police du Maire dans son ensemble et assurez des missions en complémentarité de la Police Nationale sur le territoire de l'aire urbaine de Bourg-en-Bresse.
Veiller à la sécurité des personnes, au maintien du bon ordre, à la sécurité, à la tranquillité et de la salubrité publique
Appliquer les pouvoirs de Police du Maire
Effectuer des missions de prévention et de surveillance de la voie publique
Faire respecter les arrêtés du Maire, le code de la route, rechercher les infractions pénales en particulier dans les domaines de lutte contre la délinquance, des troubles de voisinage, de la sécurité routière et de la salubrité publique
Assurer une relation de proximité avec la population
Rédiger des rapports et procès-verbaux
Mettre en ½uvre des opérations d'îlotage sur tous les secteurs et des opérations conjointes avec les services d'État
Capturer les animaux errants
Surveiller les bâtiments communaux, les manifestations culturelles/ sportives et les cérémonies
Profil recherché
Savoirs
Connaître l'étendue des pouvoirs de police du Maire
Maîtriser, appliquer et suivre l'évolution de la réglementation du code pénal, de procédure pénale, de la route
Veiller au respect des règles de sécurité
Connaître les textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'agent de police municipale
Disposer d'une bonne culture territoriale sur les compétences des autres services de la collectivité et des services de l'État, des pouvoirs de police générale et spécifique du Maire
Savoir rédiger des compte rendus et rapports d'activités écrits et oraux / techniques de description d'un événement ou d'un individu
Savoirs faire
Sens du service public et du travail en équipe
Maîtrise de soi, diplomatie, sens de l'écoute, du dialogue, sens de la réserve et de l'anticipation
Maîtrise des outils informatiques et logiciels police
Capacité à analyser et gérer une situation difficile
Gestes de premiers secours
Disponibilité
Permis de conduire B obligatoire, Permis A souhaité
Moniteur Bâton et Techniques Professionnelles d'Intervention souhaité
Spécificités du poste :
Exercice professionnel soumis à des conditions réglementaires d'agrément, d'assermentation et de formation continue obligatoire
Aptitude au port d'armes de catégorie B et D
Bonne condition physique - Aptitude aux Gestes Techniques Professionnels en Intervention
À propos de l'offre
-
Rémunération statutaire :
+ Régime indemnitaire
+ Avantages sociaux (CNAS*)
+ Possibilité d'adhésion à un contrat groupe mutuelle et/ou prévoyance, avec participation employeur
+ Tickets restaurant
(*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)
Renseignements :
Monsieur Mathieu PUTIGNY, Directeur de la Tranquillité publique et de la Prévention 04 74 42 45 00 putignym@bourgenbresse.fr
Candidature
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, BP 90419, 01012 Bourg-en-Bresse Cedex ou recrutement@bourgenbresse.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Chef de police municipale (grade en extinction), Gardien brigadier
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/06/2025
-
Agente locale / Agent local de tranquillité publique
