Agent de nettoiement de la voirie et des espaces publics F/H

Référence : O055250101391387

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Verdun
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Date limite de candidature : 06/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 1916 ¤ brut mensuel + primes € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

agent de nettoiement de la voirie et de l'espace public

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o055250101391387-agent-nettoiement-voirie-espaces-publics-f-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Qualifications requises :
- Permis B souhaité
- Technique de propreté
Savoir :
- Techniques mécanisées et manuelles de balayage
- Entretien des outils mécaniques d'aspiration
- Technique de base de connaissances des déchets
- Procédures courantes de travaux de la voie publique
- Contrôle de la propreté des espaces publics
- Règles de propreté
- Permis B - Notion du code de la route
Savoir-faire :
- Travail en extérieur
- Déplacements à pied
- Port de vêtements professionnels et d'EPI
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
Savoir-être :
- Faire preuve de pédagogie avec les administrés
- Techniques de médiation
- Discrétion professionnelle

À propos de l'offre

  • Envoi des candidatures via le lien ci-dessous - à adresser à Monsieur le Président Samuel HAZARD, Président de la Communauté d'agglomération du Grand VERDUN. Pour plus d'informations complémentaires, contactez le pôle Carrière Recrutement 03 29 83 44 13

    Informations complémentaires : RIFSEEP, prime de fin d'année, prime d'assiduité, carte ticket restaurant, COS & CNAS sous conditions (cosverdun.fr ; cnas.fr), participation employeur prévoyance (cf. détail dans l'offre)

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe, Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2025
  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

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