Agent de maintenance et d'entretien pour le gymnase et la piscine de Montoire sur le Loir -[...]
Référence : O041250107000610
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Montoire-sur-le-Loir
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La régie du Pôle nautique de Territoires vendômois assure la gestion et l'exploitation des équipements aquatiques et nautique d'intérêts communautaire : le centre aquatique des Grands-Prés, les piscines de Montoire-sur-le-Loir et Savigny sur Braye ainsi que le Plan d'eau de Villiers sur Loir.
Ce poste est réparti comme suit:
- Piscine de Montoire - 25 h 00:
- Vous assurez le bon fonctionnement technique des bassins (analyses journalières, robot, filtration...) et de la maintenance du complexe aquatique;
- suivi technique de l'installation et la gestion des stocks (produits entretien et de traitements de l'eau);
- entretien des locaux (hall d'accueil, vestiaires, douches, toilettes, vitres, mobilier et matériels des locaux..);
- vous respectez et faites respecter le règlement intérieur de l'établissement;
- vous respectez les protocoles de nettoyage selon les directives de l'ARS (plage, zones sèches et humides)
- vous assurez le suivi des relations extérieures, partenaires et entreprises.
- Gymnase omnisports de Montoire - 10 h 00:
- entretien des locaux (vestiaires, sanitaires, hall d'entrée, couloir), des vitres, du mobilier et du matériel des locaux;
- collecte des ordures ménagères et gestion des déchets;
- gestion des stocks des produits d'entretien;
- gestion du matériel d'entretien.
Profil recherché
Savoir et savoir-faire :
- Connaissances dans les techniques d'entretien des locaux
- connaissances dans les techniques de traitement de l'eau de piscine
- connaissance des règles d'hygiène et de sécurité des établissements sportifs
- recensement des problemes techniques sur l'installation
- habilitation électrique HO BO (souhaité)
- formation en secourisme (SST) souhaité
- connaissance en informatique
Savoir être:
- Avoir une bonne présentation et une posture active
- aimer le travail soigné,
- être réactif, efficace, disponible, rigoureux, organisé, ponctuel et autonome
- posséder des notions de bricolage,
- analyser la phase de travail pour l'aborder en toute sécurité,
- aimer le travail en équipe et savoir travailler seul
- avoir le sens des relations humaines, de l'accueil et de la communication
- facilité d'adaptation,
- capacité rédactionnelle
- capacité à rendre compte
Les conditions de recrutement :
Contrat d'un an renouvelable sous conditions.
Nos avantages:
ARTT
CNAS (Comité nation d'action sociale)
Amicale du personnel
Participation employeur pour contrat complémentaire et prévoyance
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Monsieur le Président
Territoires vendômois
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville - B.P 20107
41106 VENDÔME Cedex
ou par mail : drh-recrutement@catv41.fr -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Chargée / Chargé des d'exploitation des équipements sportifs et ludiques
