Agent de maintenance chargé de l'entretien immobilier – spécialité peinture

Référence : MINT_BS067GNC-96911

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Région de gendarmerie Grand-Est
  • Localisation : STRASBOURG
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP  : 2
Vos activités principales :
- Assurer les tâches de diagnostic, d’aménagement, d’entretien et de réparation qui sont confiées dans le cadre de la maintenance et de la réfection des logements et des locaux de service
- Identifier la nature des supports et vérifier leur état
- Procéder à la préparation des supports (décaper, retirer d’anciens revêtements muraux, colmater les fissures ou trous, enduire, poncer, sabler, lessiver etc.)
- Procéder à la protection du mobilier et des sols
- Préparer les produits à appliquer
- Peindre sur tout support
- Préparer et poser des revêtements muraux et des revêtements de sol souples
- Retirer d’anciens revêtements muraux
- Assurer le traitement des déchets
- Coordonner les travaux avec d’autres corps de métiers
- Appliquer les règles et consignes d’hygiène et de sécurité
- Participer aux inventaires et maintien en condition opérationnelle des outils de travail
- Rendre compte de son activité
Activités secondaires :
Assurer un renfort concernant les travaux d’entretien et de dépannage dans les locaux techniques et les logements dans les domaines suivants :
- tapisserie
- revêtement de sol
- petite menuiserie
- dépannage serrurerie (simple)
- petits travaux de plomberie
- en relation avec son supérieur, contacter et accompagner les intervenants extérieurs (devis, suivi de chantier)
Soutenir l’activité collective du service conformément aux directives de la hiérarchie.
Votre environnement professionnel :
• Activités du service
Ce service est articulé autour de quatre activités principales : les projets immobiliers, la gestion des dépenses, maintenance et entretien du casernement et la gestion immobilière.
• Composition et effectifs du service
Effectifs rattachés à l’équipe du casernement :
- 3 personnels civils de catégorie C technique
- 1 ouvrier de l’État
Effectifs rattachés au service des affaires immobilières :
- 1 major du corps de soutien technique et administratif de la gendarmerie nationale, chef du service
- 1 personnel civil de catégorie B, adjoint du chef de service
- 2 personnels militaires du corps de soutien technique et administratif de la gendarmerie nationale
- 2 personnels civils de catégorie C administratif
• Liaisons hiérarchiques
Chef du service des affaires immobilières, chef du groupe soutien ressources humaines (GSRH)
• Liaisons fonctionnelles
Toutes les unités et services du groupement de gendarmerie du Bas-Rhin, les entreprises locales.

Profil recherché

Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique - à acquérir
Connaître les règles d'hygiène et de sécurité / niveau pratique / requis


Savoir-faire
Savoir application la réglementation / niveau pratique / requis
Savoir s'organiser / niveau pratique - requis
Savoir travailler en équipe / niveau pratique - requis


Savoir-être
Savoir s'adapter / niveau pratique - requis
Vos perspectives :
Valorisation d’une expérience dans le périmètre de la gendarmerie nationale.
Durée attendue sur le poste : 3 ans

Éléments de candidature

Personnes à contacter

gsrh.ggd67@gendarmerie.interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Groupement de gendarmerie départementale du Bas-Rhin
    5, rue du Nideck - CS 31008
    67071 STRASBOURG CEDEX


    Intitulé de l’emploi :
    Chargé de la maintenance et de l’exploitation

    Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type
    Code RMFP : ERLOG017
    Code REMI : INF003A

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

    Régime de travail : 38 heures sur 5 jours – Horaires variables (plage fixe 9h à 11h30 et 14h à 16h) - 16 jours ARTT - 27 jours de congés annuels – Restaurant dans l’enceinte militaire - régime indemnitaire du ministère de l’intérieur.
    Nécessité de discrétion liée à la nature du poste.
    Déplacements occasionnels sur l’ensemble du département (permis B exigé).


    Qui contacter ?
    Chef du service des affaires immobilières- Tél : 03.69.57.95.59
    sai.ggd67@gendarmerie.interieur.gouv.fr
    Chef du groupe soutien ressources humaines au GGD67 - Tél : 03.69.57.95.35
    gsrh.ggd67@gendarmerie.interieur.gouv.fr

    Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2025


    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :

    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

  • Fondement du code général de la fonction publique 2° de l'article L332-2

  • Vacant à partir du 04/02/2025
  • Responsable de maintenance et d'exploitation

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