Agent de la voirie et des réseaux divers H/F - MARGNY LES COMPIEGNE
Référence : O060240621000409
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Margny-lès-Compiègne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située à 1h00 au Nord de Paris et accessible par les nombreux transports en commun, la ville de Margny-Lès-Compiègne recrute pour son pôle espace public composé de 10 agents :
Un agent d'entretien de la voirie et des réseaux divers - h/f
En équipe, vous assurez des missions relatives à l'entretien et à l'exploitation de la voirie et des réseaux divers afin de maintenir la qualité du patrimoine et d'assurer à l'usager des conditions de sécurité optimales.
Vos missions s'orienteront autour des travaux d'entretien courant et de réparation des voies et espaces publics ;
- Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers sur la voirie
- Réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée et des équipements de la voirie (maçonnerie, panneaux, barrière type, etc.)
- Entretien de la signalisation horizontale et verticale
- Entretien mobilier urbain et aires de jeux
- Identification et transmission des besoins en matériel et outillage pour la réalisation des ouvrages
- Intervention rapide lors des travaux urgents non programmées notamment en cas d'accident et/ou de catastrophe naturelle, etc.
- Réalisation des travaux après accord de la hiérarchie en fonction des consignes données
- Réalisation des missions de diagnostic des principales dégradations de la voirie
- Maintenance courante de l'outillage de chantier
De manière occasionnelle, vous pourrez renforcer les équipes techniques lors d'accroissement d'activité (manifestations, etc.)
Profil recherché
Permis B obligatoire
Permis C et EC & CACES souhaité
Diplôme dans le domaine des travaux publics, de la construction des voiries et des routes
Expérience en collectivité territoriale appréciée - les candidatures débutantes seront acceptées
SAVOIR FAIRE :
Maîtrise des normes et règles de sécurité sur les chantiers
Connaissances réglementaire en matière de voirie, réseaux et urbanisme
Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériaux à disposition et les EPI adéquats
Connaître les consignes de sécurité applicable à soi même, aux usagers et à l'utilisation des machines
Savoir vérifier l'état de propreté de son lieu de travail
Gestes, postures et EPI
SAVOIR ETRE :
Etre autonome, réactif et organisé
Capacité d'adaptation et de prise d'initiatives
Sens de la communication, de l'écoute et du travail en équipe
Faire preuve de discrétion professionnelle
Dynamisme, autonomie, rigueur, polyvalence
Sens du service public
Disponibilité
Adaptation aux conditions climatiques et horaires décalés
À propos de l'offre
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Emploi permanent (à temps complet - 37h30) ouvert aux contractuels sans exclure les candidatures de fonctionnaire ou dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire
Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux (cat. C accessible sans concours)
CNAS
Participation sociale employeur
Contrat groupe aux risques santé et prévoyance
RIFSEEP
Service d'astreinte et disponibilité éventuelle le week-end
CANDIDATURE A ADRESSER AU SERVICE DES RESSOURCES-HUMAINES
@ : rh@margnylescompiegne.fr
117 avenue Octave Butin - 60280 Margny-Lès-Compiègne
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 31/12/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers