AGENT D'ENTRETIEN POLYVALENT - FRANCOIS
Référence : O972241231000522
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le François
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Entretien des locaux et des cours de récréation
Nettoyage du mobilier
Nettoyage des sanitaires et des préaux
Entretien approfondi des locaux pendant les vacances scolaires
Surveillance et aide des enfants pendant le temps de restauration
Entretenir les locaux (dépoussiérage, désinfection, lavage) :
Entretien quotidien des circulations et des parties communes en période scolaire et de centre de loisirs
(dépoussiérage, désinfection, lavage, remise en état des sanitaires plusieurs fois par jours)
Remise en état journalier des salles de classe et des salles d'activités
Entretien approfondi des locaux lors des périodes de congés scolaires (désinfection des locaux, murs,
mobilier, nettoyage des sols et pose de cire métallique selon les surfaces, nettoyage des équipements ...)
Restauration :
Contribuer à la mise en place des salles de restaurant, assurer le service du
repas aux enfants dans le cadre des règles d'hygiène et des procédures de maîtrise de la sécurité des aliments. Effectuer les opérations de remise en état des salles de restaurant, des offices, de la zone plonge
et de la vaisselle.
Tri et évacuation des déchets courant :
Vider les poubelles et changer les sacs poubelles en respectant les procédures de tri sélectif.
Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produit :
Vérifier la quantité et la qualité des produits d'entretien
Identifier les signes de péremption d'un produit
Assure l'entretien des matériels de nettoyage
Profil recherché
être rigoureux
Savoir travailler en équipe
Avoir une capacité d'initiative et d'organisation personnelle du travail
Etre capable de rendre compte de son activité
Avoir des facultés d'adaptation et d'intégration
Faire preuve de discrétion et de ponctualité
À propos de l'offre
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Lettre de motivation + CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
