Agent d'entretien des stations d'épuration - Le Mans Métropole - Cté Urbaine

Référence : O072250228000258

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Le Mans
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon situation administrative € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Notre collectivité :
Porte d'entrée du grand Ouest, à une heure de Paris en train, la Ville du Mans et sa métropole (210 000 habitants) portent des ambitions inédites en matière de culture, d'innovations durables, d'aménagement urbain et de santé. Leur dynamisme, traduit par
l'action quotidienne de près de 5 000 femmes et hommes exerçant 150 métiers différents, est accompagné par le lancement d'un projet d'administration ambitieux : TEAM. Intégrez notre TEAM pour travailler ensemble au Mans !

Le poste :
La Direction Eau et Assainissement assure la production, la distribution d'eau potable et la collecte et l'épuration des eaux usées et pluviales. Placé sous l'autorité du chef d'équipe entretien des stations d'épuration, vous assurerez le bon fonctionnement des stations d'épurations et des postes de relèvement (installation, entretien et réparation des équipements électromécaniques).

Vos missions :
- Exploiter les stations d'épuration et des ouvrages connexes : surveillance, maintenance,
suivi des réglages, produits chimiques, relevés, télésurveillance...
- Assurer le nettoyage des ouvrages des stations avec ou sans camion de pompage
- Préparer les demandes de matériels et gérer les stocks et les sous-produits (déchets,
boues.....)
- Suivre le bon fonctionnement des systèmes et des processus
- Transmettre les données pour l'autosurveillance et participer à la rédaction du manuel
d'autosurveillance
- Analyser sur site et transporter les échantillons vers le laboratoire

Profil recherché

Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un BEP /CAP ou BAC de l'enseignement technologique et vous
détenez des connaissances dans le fonctionnement d'une station d'épuration, en
électromécanique, électricité et mécanique et des notions de base en informatique.
- Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité (risques et nuisances liés aux travaux
en milieux insalubres) et êtes en capacité de détecter rapidement une anomalie de
fonctionnement
- Déplacements sur la métropole : permis B et CACES conduite de chariots automoteurs.
- Disponibilité requise : Horaires variables 39h /semaine, possibilité d'intervention hors
plage horaire en cas de panne

Vos savoir-être :
- Vigilance, attention et rigueur. Autonomie
- Réactivité, gestion des situations d'urgence
- Qualités relationnelles (travail en équipe et contact avec les intervenants extérieurs)

À propos de l'offre

  • Recrutement par voie de mutation, détachement,
    inscription sur liste d'aptitude ou à titre contractuel

    Adressez CV et lettre de motivation (obligatoire) avant le 5 mai 2025
    à Monsieur le Président de Le Mans Métropole

    Pour plus d'informations contacter :

    Sylvain LE BIGOT
    Responsable du secteur traitements assainissement
    02.43.47.47.83 - sylvain.lebigot@lemans.fr

    Date prévisionnelle des entretiens : 28 mai 2025

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2025
  • Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable

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