Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - Commune de BERRIC

Référence : O056250122000801

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Berric
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune de Berric 2 119 habitants située à 15 km des plages, à 6 km au sud de Questembert et à 20 km de Vannes recherche un agent d'entretien des espaces verts et des espaces publics à temps complet, sous l'autorité du responsable des espaces verts.

Missions principales :
- Effectuer des travaux d'entretien des espaces verts (tonte des gazons, tailles arbustives, désherbage mécanique, élagage...)
- Effectuer des travaux de plantation, de création, de production forale.
- Aménager et créer de nouveaux espaces paysagers et engazonner (réalisation des espaces)
- Participer à l'entretien courant du matériel
- Réaliser l'entretien des espaces publics : balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles
- Veiller au bon état de propreté des voies et des espaces publics
- Entretien du cimetière

Missions secondaires :
- Participer ponctuellement au renfort des services « voirie et bâtiment » en fonction des nécessités de service.
- Nettoyer les équipements urbains (bancs publics, abribus, trottoirs, murs graffités, ...)
- Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses : installation, signalétique, démontage, nettoyage des salles, ...

- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.

- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.

Savoirs :
- Maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux
- Savoir reconnaître les végétaux
- Maîtriser la taille des arbres et autres végétaux
- Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail

Profil recherché

Profils recherchés :
- Diplôme souhaité BEP ou CAP dans le domaine des espaces verts - paysagiste
- Permis B obligatoire
- Permis EB souhaitable
- Expérience similaire souhaitée
- Habilitation à la conduite d'engins

À propos de l'offre

  • Informations complémentaires :
    Rémunération : Traitement indiciaire + IFSE + prime annuelle

    Poste à pourvoir dès le 01/04/2025

    Merci d'adresser votre CV + Lettre de motivation + diplômes et tout autre document permettant d'apprécier votre expérience professionnelle a Monsieur le Maire.

    Par mail : dgs@berric.fr
    Par courrier : 16 place de l'église 56230 Berric

    Renseignements : 02-97-67-01-37 Mme Catherine CARRÉ

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2025
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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