agent d'entretien des bâtiments publics - COMMUNE DE SAINT PHILIPPE
Référence : O974250203000576
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Philippe
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la direction de la Direction des ressources humaine l'agent de propreté sera amené à entretenir les bâtiments et espaces communaux, notamment le site touristique de baril les bains
Entretenir les locaux de la Collectivité:
? Dépoussiérer et nettoyer les surfaces (vitres, sols, bureaux, sanitaire...) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et en accord avec le planning ;
? Vider les poubelles et tenir compte du tri des matières ;
? Employer le matériel, les machines et les produits adaptés aux tâches à effectuer ;
? Nettoyer les sanitaires
* Suivre et assurer l'entretien préventif du matériel :
? Nettoyer et ranger chaque appareil et produit après utilisation ;
? Contrôler le stock de matériel et de produits et en assurer l'approvisionnement ;
? Signaler tous dysfonctionnements rencontrés au Responsable de Service.
Profil recherché
Maitriser les protocoles et les techniques d'hygiène et d'entretien du matériel
Maitriser les règles de base d'hygiène de la collectivité
Maîtriser les conditions de stockage, les règles de dosage et les modalités d'utilisation des produits d'entretien dans le respect de l'environnement
Connaitre les consignes de sécurité
* Capacité d'adaptation aux exigences du métier ;
* Capacité à s'intégrer dans une équipe ;
* Capacité d'observation et analyse en vue d'organiser le travail selon les besoins ;
* Intégration des critères de qualité et de consignes ;
* Capacité à respecter des consignes ;
* Bonne connaissance des règles d'hygiènes et de sécurité ;
* Sens de la courtoisie ;
* Ponctualité, disponibilité ;
* Flexibilités au niveau des horaires ( travail le Week end et jours fériés) ;
* Esprit d'initiative ;
* Devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle
*Expérience de plus 2 ans sur un poste similaire
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
