Agent d'accueil, caisse et régie (h/f) - Grand Belfort COM. d'AGGLO.
Référence : O090250101391158
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Belfort
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité du directeur des piscines (2 piscines couvertes dont le nouvel équipement en 2021 comprenant un ensemble découvert), l'agent d'accueil, caisse et régie accueille les usagers des piscines, les oriente et les renseigne quant aux activités proposées, aux tarifications...
* assure la tenue de la caisse et de la régie de recettes
* réalise diverses tâches administratives (mise en place et suivi de tableaux de bord, archivage, traitement de procédures relatives au fonctionnement des piscines, archivages divers)
* peut intervenir sur des missions d'entretien des locaux
Profil recherché
* BAC gestion, administratif...
* connaissance en gestion, comptabilité, assistanat administratif
* bonne maîtrise des chiffres et de l'outil informatique
* qualités relationnelles, sens du service public et polyvalence
* rigueur
* disponibilité week-end, jours fériés, soirée selon le planning du service
* permis B
* travail dans l'environnement des piscines
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 02/03/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
