AGENT CHARGE DE LA GESTION DU PERSONNEL MILITAIRE

La base aérienne 204 (BA 204) est un pôle militaire unique situé à Mérignac (33). Spécialisée dans la fabrication, l’entretien ou la réparation de pièces mécaniques, elle participe au Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) des Matériels d’Environnement indispensables à l’activité d’une plateforme aéronautique (MEA). Elle regroupe environ 500 personnels civils et militaires.
Le Bureau ressources humaines (BRH) relève organiquement de la Direction des ressources humaines de l’armée de l’air et de l’espace (DRH-AAE) et hiérarchiquement du commandant de la Base aérienne 204. Il exerce ses compétences dans le domaine de la gestion des ressources humaines et de la condition de l’aviateur.
Placé sous les ordres de l’adjoint au chef de la division gestion des ressources, le titulaire du poste est chargé de la gestion administrative du personnel militaire.
- Créer les dossiers individuels uniques (DIU)
- Préparer les travaux relatifs aux engagements et renouvellement de contrat du personnel relevant de sa compétence.
- Assurer le traitement des documents permettant la prise en charge administrative des arrivées et départs
- Administrer les dénonciations et résiliations de contrat
- Préparer les travaux relatifs à la prime de lien au service (PLS)
- Traiter les demandes relatives aux permissions, congés administratifs et de fin de campagne , dossiers de concession de passage gratuit (CPG)
- Exploiter les dossiers de candidature (fonctions publiques, prospections, APDR, PMID, PAGS)
- Assurer l’accueil et prendre en compte les demandes individuelles pour transmission au bureau chargé de son exploitation.
- Notifier et archiver les décisions
- Gérer les contrats d’engagement à servir dans la réserve (initial et renouvellement)
- Etablir le nombre prévisionnel des jours d’activités (NJPA – ex PPA) et les demandes de prolongation d’activité (DPA) et mettre à jour OCA