AENESR, Directeur/directrice de Cabinet de l'Université Jean Monnet (Saint-Etienne)H/F

Référence : 2025-1841410

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Emplois fonctionnels MESR
  • Localisation : Université Jean MONNET, Maison de l'Université 10 rue Tréfilerie 42023 Saint-Etienne Cedex 2

Date limite de candidature : 14/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

MISSIONS

Sous l’autorité du Président de l’Université dont il / elle est le collaborateur /la collaboratrice, le directeur / la directrice de cabinet participe à la conduite stratégique du projet d’établissement.

Cela se décline selon les activités principales suivantes :

Activités principales

Participer à la cohérence stratégique des politiques et actions de l’établissement en contribuant à :

– La déclinaison de la stratégie dans la rédaction de textes et l’élaboration de projets,

Profil recherché

SAVOIRS

– Connaissance de l’organisation et fonctionnement de l’enseignement supérieur et de la recherche publique

– Politique de recherche et d’innovation

– Objectifs et projets de l’établissement

– Techniques de management

– Techniques de négociation

– Techniques de conduite du changement

– Organisation et fonctionnement de l’enseignement supérieur et de la recherche publique

– Droit public

Localisation

Localisation : 10 rue Tréfilerie 42023 Saint-Etienne

Qui sommes-nous ?

L’université Jean Monnet
Université pluridisciplinaire, l’Université Jean Monnet de Saint-Etienne offre une large gamme de formations en phase avec la société et son territoire et propose une recherche de qualité. Organisée autour de 5 sites (dont un site à Roanne), l’Université accueille plus de 20 000 étudiants et 1 650 personnels.

Elle est composée de 5 facultés, 4 instituts, un Département d’études politiques et territoriales (DEPT), une école d’ingénieurs (Télécom Saint-Etienne), une Ecole d’Economie (Saint-Étienne School of Economics - SE2), 6 écoles doctorales, 34 équipes de recherche et 5 structures fédératives de recherche

À propos de l'offre

  • Les dossiers de candidature comprenant : une lettre de motivation, un CV, le 1er arrêté de titularisation dans un corps de fonctionnaires de la catégorie A et le dernier arrêté de promotion d’échelon dans le corps d’origine (voire dans un emploi fonctionnel), doivent être adressés par la voie hiérarchique dans un délai de trois semaines à compter de la présente publication sur CSP à :

    recrutementsujm@univ-st-etienne.fr

    copie à : emmanuelle.demirkol@univ-st-etienne.fr

    Un double du dossier de candidature doit être envoyé au bureau des administrateurs de l’Etat et des emplois fonctionnels (DE SE 1-2) uniquement par courriel à : de1-2candidature@education.gouv.fr

    Les candidats préciseront dans leur message d'accompagnement du courriel, l'intitulé de l'emploi pour lequel ils postulent ainsi que leur grade et leur échelon.

    Aucune candidature ne sera traitée dans l'outil. Il convient de se reporter aux contacts mentionnés dans la fiche de poste.

    Contact :

    Emmanuelle DEMIRKOL,

    Directrice des Ressources Humaines

  • Cet emploi d’administrateur de l’éducation nationale, de l’enseignement supérieur et de la recherche (AENESR), doté de l’échelonnement indiciaire 813-1027 brut, est ouvert (cf. article 57-1 du décret n° 83-1033 du 3 décembre 1983 modifié) :

    -        1° aux fonctionnaires des corps recrutés par la voie de l’Institut national du service public ;

    -        2° aux fonctionnaires nommés dans un emploi de secrétaire général d’académie ;

    -        3° aux fonctionnaires nommés :

    -        a) dans un emploi de directeur général des services d’EPSCP ;

    -        b) dans un emploi de directeur adjoint ou dans un emploi de sous-directeur du Centre national des œuvres universitaires et scolaires ;

    -        c) dans un emploi de directeur général de centre régional des œuvres universitaires et scolaires ;

    -        4° aux directeurs de service ayant accompli au moins dix ans de services effectifs en catégorie A et qui ont atteint au moins le 5ème échelon ;

    -        5° aux fonctionnaires civils appartenant à un corps ou à un cadre d’emplois de catégorie A, ou de même niveau, dont l’indice brut terminal est au moins égal à l’indice brut 966, ayant accompli dix ans au moins de services effectifs dans un corps, un cadre d’emplois ou un emploi de catégorie A ou de même niveau et ayant atteint l’indice brut 705.

  • Vacant à partir du 17/03/2025
  • Directrice / Directeur de cabinet

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