Administrateur SRT - Expert réseaux et sécurité (h/f) - Epinay-sur-Seine
Référence : O093250101391256
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Epinay-sur-Seine
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Epinay-sur-Seine est une Ville de 55 000 habitants, située dans le département dynamique de la Seine-Saint-Denis. Elle offre un cadre de travail agréable, en bordure des berges de Seine et est accessible grâce à de nombreux moyens de transports. Terre de Jeux 2024 Epinay-sur-Seine est une Ville porteuse de projets d'envergure, tant au niveau culturel que sportif.
Être agent à Epinay-sur-Seine, c'est aussi faire le choix d'une qualité de vie au travail, la Ville s'est engagée depuis plusieurs années pour proposer une programmation interne qui rend les conditions de travail agréables
Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, sous l'autorité du Responsable Pôle Technique, vous aurez la charge d'assurer le développement, la maintenance, la sécurisation et la supervision de l'infrastructure réseau multi-services de la collectivité. Vous optimisez la qualité du RMS (data/voix, accès internet, VPN, VLAN, etc.). Vous êtes le(la) référent(e) technique de la vidéosurveillance. Vous assurez la coordination des travaux liés à l'installation et vidéo protection. Vous rédigez les déclarations liées ainsi que la documentation technique de son périmètre.
Gestion de l'infrastructure des réseaux : Elaborer, configurer, optimiser et dépanner l'infrastructure réseau. Mettre à jour la documentation, des spécifications techniques et cahier des charges des nouvelles applications, intégrer des nouvelles applications. Suivre les déploiements et les cahiers de recettes.
* Gestion des équipements de sécurités des systèmes d'information : Configurer, optimiser et dépanner l'infrastructure de sécurité. Mettre à jour la documentation. Collaborer à la rédaction des CCTP et/ou contrats avec les différents chefs de projets sur les chapitres liés à la sécurisation du SI
* Gestion de la vidéosurveillance : Coordonner, optimiser, maintenir et gérer le budget de la vidéosurveillance. Rédiger les marchés et suivre l'exécution. Piloter la maîtrise d'oeuvre. Tenir à jour la documentation
* Gestion et suivi du niveau II et III : Au sein du centre de service, vous assurez et gérez l'escalade de niveau II et III sur son périmètre de compétences.
Profil recherché
* Niveau BAC +3 à BAC +5
* Connaissances des environnements PC et Microsoft, ITIL, téléphonie VoIP, anglais technique
* Maîtrise des réseaux TCP/IP et de leur administration/supervision
* Maîtrise de la sécurité des SI et des normes (ISO27001)
* Maîtrise des problématiques systèmes et logiciel ayant trait à la vidéo protection
* Capacité de pilotage de projets
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Excellent relationnel et communicant
* Sens du travail en équipe
* Sens de l'écoute et être attentif à la qualité service client
* Rigueur et méthode
* Devoir de réserve et secret professionnel
* Permis B nécessaire
Particularité :
Astreintes et interventions possibles le soir et week-end, travail ponctuel HNO*
SRT : Systèmes, Réseaux, Télécommunication
HNO : Heures Non Ouvrables
POSTE OUVERT AU GRADE DE TECHNICIEN OU INGENIEUR OU ATTACHE
Afin de continuer à développer l'accès à nos métiers aux femmes comme aux hommes, toutes les candidatures, qu'elles soient féminines ou masculines sont les bienvenues
À propos de l'offre
-
Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre Curriculum Vitae à l'attention de Monsieur le Maire
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 03/03/2025
-
Administratrice / Administratrice de bases de données