Adjoint(e) au Directeur des Ressources Humaines H/F

Référence : 2024-1708842

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : CROUS Poitiers
    crous de Poitiers
  • Localisation : POITIERS
Domaine : Ressources humaines
Postuler par mail

Date limite de candidature : 19/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Activités principales

 -     Conseiller et assister le directeur des ressources humaines et le représenter en cas d’empêchement

-     Piloter, mettre en œuvre et assurer le suivi des processus de gestion individuelle ou collective : promotion, avancement d’échelon, notation, évaluation

-     Assister et conseiller les responsables de service dans leurs missions de management et de gestion des personnels

-     Organiser avec les gestionnaires carrière-paie la gestion du processus de la paie

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Compétences attendues

Savoirs

- Maîtrise des règles statutaires et réglementaires de la fonction publique

- Connaissance des règles budgétaires, financières et comptables applicables aux CROUS

- Maîtrise des règles de comptabilité publique et budgétaire

- Environnement professionnel



Savoir-faire

- Aptitude au travail méthodique/sens de l'organisation

- Capacité à rendre compte par écrit et par oral

- Savoir inscrire son activité dans un calendrier contraint

- Respect des échéances et des procédures

- Savoir faire preuve d'innovation en vue de moderniser les modes de gestion et d'en améliorer l'efficacité

- Apprécier le travail en équipe et les démarches- projet

- Faire preuve de pédagogie

- Mettre en œuvre un dispositif de contrôle

- Travailler en autonomie

- Qualités analytiques et rédactionnelles recherchées



Savoir être

- Sens de la confidentialité

- Esprit d'analyse et de synthèse

- Disponibilité, réactivité, adaptabilité, rigueur, sens de l'organisation et fiabilité

- Sens relationnel

- Appétence pour le travail en équipe

Savoir respecter et faire respecter les délais

Localisation

Localisation : 15, rue Guillaume VII Le Troubadour – BP 629 86022 Poitiers Cedex

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • Madame MAGET-SIEGEL Directrice Générale - direction@crous-poitiers.fr
  • recrutement@crous-poitiers.fr

Qui sommes-nous ?

Le Centre Régional des Œuvres Universitaires et Scolaires (CROUS) de Poitiers est un établissement public administratif placé sous la tutelle du ministère chargé de l'Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l'Innovation. Il est régi par les décrets n°87-155 du 5 mars 1987 et n°2016-1042 du 29 juillet 2016 relatifs aux missions et à l'organisation des œuvres universitaires. Il a pour mission d’améliorer les conditions de vie et d’étude des étudiants de l'académie de Poitiers.

À propos de l'offre

  • Pourquoi candidater au Crous de Poitiers ?
     
    Un établissement engagé
     
    Une carrière dynamique
     
    La conciliation de la vie personnelle et professionnelle
     
    Des avantages sociaux
     
     
     
    -   Pour le service aux usagers

    -   Pour la jeunesse

    -   Pour l’égalité des chances

    -   Pour la transition écologique
     
    -   Le développement et le renforcement des compétences via une offre de formation riche et accessible

    -   L’accompagnement des projets d’évolution professionnelle
     
    -   Des droits à congés (50j/an)

    -   La modulation annuelle du temps de travail
       
    -   Le remboursement d’une partie des frais de transport

    - Une contribution à la mutuelle

    -   Des prestations d’action sociale
     

  • -   Disponibilité

    -   Contraintes liées au calendrier universitaire

    -   Régime indemnitaire - groupe de fonction IFSE Groupe 2

  • Vacant à partir du 01/11/2024

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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