adjoint(e) au chef du COSIL - adjoint(e) au chef de la DIL en devenir.

Groupe RIFSEEP :1

Vos activités principales :
- seconde le chef de division et assure le commandement par suppléance
- encadre et anime l’activité des 4 bureaux et de la section commandement
- contrôle et corrige les documents présentés par les bureaux à la signature du DIL ou de l’état major de la région de gendarmerie d’Île-de-France
- encadre et anime la gestion RH (recrutements, formation des personnels, campagne entretien professionnel...)
- conduit des dossiers et des études complexes
- anime le dialogue social et la communication interne
- met en application les directives du commandement et contrôle leur pratique
- participe aux réunions internes et externes à la gendarmerie dans le rôle d’opérateur immobilier GN
- propose les réformes et innovations propres à moderniser le fonctionnement du service
- vérifie la mise en œuvre des outils d’évaluation de l’activité
- assure une veille technique et réglementaire et prend garde à la diffusion des évolutions
- réalise les missions de prévention décidées par le chef de division, chargé de prévention délégué dans le domaine de la qualité de vie au travail et de la SST

Votre environnement professionnel :
Activités du service
Gestion administrative et technique d’un parc immobilier réparti sur l’Île-de-France – plus de 10.000 logements et locaux de service et techniques – 1.000 hébergements – 2 millions m² SHON (dont 29 % en locatif)
- planification et réalisation des travaux de rénovation des logements, de l’entretien et de la maintenance du parc
- attribution des logements et hébergements pour les personnels militaires
- gestion RH de proximité des personnels civils et militaires,
- suivi du budget de fonctionnement et d’investissement
- gestion des baux, des conventions d’utilisation et AOT/AOP
- suivi et paiement des loyers et des charges d’occupation
- veille réglementaire générale – en particulier politique immobilière de l’État, CLNAS, réalisation d’actes de procédure pré-contentieuse et, le cas échéant, constitution de dossiers contentieux
- réalisation d’études, des programmations et des synthèses liées au patrimoine immobilier : schémas directeurs, outil de suivi des fluides (OSFi), développement durable, appels à projets, …
- alimentation, mise à jour, exploitation des systèmes d’information tels que G2G AI, Chorus, etc.

Composition et effectifs du service
La division est constituée de 78 personnels (statuts militaires et civils). commandement : 3 personnes; section commandement : 2 personnes ;
- bureau des études, de la programmation et la synthèse : 11 personnes, bureau de l’infrastructure : 18 personnes et 2 personnes en attente du transfert au PJGN, bureau du logement : 13 personnes et 1 personne détachée à ETL IdF, bureau des loyers et des charges : 28 personnes

Liaisons hiérarchiques
- le chef de la division ;
- le chef d’état-major.