Adjoint social enfance famille - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES BOUCHES-DU-RHONE
Référence : O013241003001045
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Adjoint social enfance famille
Sous l'autorité hiérarchique directe du directeur de la MDS dont il est l'adjoint pour la
mission enfance et famille : être l'expert des missions spécifiques enfance et famille et responsable technique des équipes opérationnelles, être garant de la mise en ½uvre des politiques de prévention et de protection de l'enfance et de la famille sur le territoire, participer à la définition des politiques à mettre en ½uvre sur le territoire, animer la transversalité entre prévention, protection judicaire ou administrative et PMI. Développer des partenariats avec les acteurs de l'enfance et de la famille sur le territoire, encadrer sur le plan technique et manager l'équipe pluridisciplinaire. Animer et coordonner les activités notamment dans les domaines suivants : le recueil, l'évaluation et le traitement des informations préoccupantes des mineurs, l'accompagnement social et éducatif des mineurs, famille et jeunes majeurs, l'évaluation et le suivi adoption. L'adjoint social «Prévention Sociale» et l'adjoint social «Enfance-Famille» sont garants de la continuité de service et sont amenés à se remplacer mutuellement en cas d'absence au titre de l'encadrement technique des professionnels. Et toute autre mission de service public correspondant à son cadre d'emplois et à son domaine d'intervention.
Profil recherché
diplôme de l'enseignement supérieur, bonnes connaissances de l'organisation et du fonctionnement du département en matière de protection de l'enfance, organisation, rigueur, méthode et sens des responsabilités, qualités relationnelles,
connaissance des textes législatifs et réglementaires spécifiques, capacité managériale, capacité d'analyse et de synthèse, aptitude au travail en équipe et à l'animation.
À propos de l'offre
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DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50¤),
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 65¤/mois maximum,
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental,
Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service,
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au
prorata du temps travaillé,
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement),
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux.
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique)
Transmettre votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes, le cas échéant dernier arrêté de classement
ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude), par courrier électronique (sous format PDF uniquement) à drhemplois@departement13.fr avant le 02/12/2024 en indiquant impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et
le numéro de l'annonce.
Ou par courrier à l'adresse suivante :
Madame Martine VASSAL
Présidente du Conseil départemental des Bouches-du-Rhône
52 avenue de Saint Just
13256 Marseille cedex 20 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Conseiller hors classe socio-éducatif, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 21/03/2025
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Responsable territoriale / territorial d'action sociale
