Adjoint du patrimoine - ST MATHIEU DE TREVIERS
Référence : O034250220001018
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Mathieu-de-Tréviers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre du remplacement temporaire d'un agent, a commune de Saint Mathieu de Tréviers recherche un(e) animateur(trice) du patrimoine pour la médiathèque Jean Arnal.
Au sein du pôle Jeunesse, Culture et Sport et sous l'autorité du responsable de pôle, vous êtes chargé (e) de l'accueil des publics
Vous contribuez également à la mise en ½uvre des archives courantes et intermédiaires de la commune.
Activités principales :
Accueil des publics.
Mise en ½uvre d'actions d'animation et de développement local en fonction des orientations des élus.
Traitement matériel des documents (rangement, protection, entretien)
Politique documentaire : Vous êtes associée à la réflexion sur la politique documentaire et aux acquisitions jeunesse dans des domaines définis.
Action culturelle et animations : Vous participez et animez l'accueil des classes, le montage d'exposition et la sélection de livres.
Activités secondaires :
Archives municipales :
Évaluation scientifique, sélection :
- Tableaux de tri et de conservation
- Élimination physique des documents
Classement et description :
- Élaboration d'un plan de classement
- Recueil des informations
- Identification des documents
- Analyse des documents/dossiers
- Classement
Numérisation des archives :
Poursuivre le projet de numérisation des archives communales qui répondra à quatre objectifs la préservation, la diffusion, la sauvegarde et la substitution des documents en vue de les sécuriser.
Valorisation des archives :
- Réaliser des recherches à l'intention des publics internes ou externes
- Assurer la communication aux utilisateurs et suivi des prêts
- Actions culturelles / valorisation : expositions, publications, manifestations à destination du public
Profil recherché
Savoirs
Connaissance du fonctionnement et du règlement de la bibliothèque
Connaissance des méthodes de recherches documentaires et de classement des documents
Connaissance des normes de sécurité des établissements recevant du public
Connaissance de l'organisation des collections
Bonne culture générale et littéraire
Savoir-faire
Qualités relationnelles permettant le travail en transversalité
Maîtrise de l'outil informatique
Capacité d'organisation
Savoir être
Discrétion
Rigueur
Polyvalence
Sens du service public
Sens de l'organisation
Travail en équipe
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 2 mois
Contraintes liées au poste :
- Disponibilité.
- Travail le samedi, évènementiels susceptibles d'être programmés ponctuellement en dehors des horaires de travail habituels, en soirée ou le week-end.
La présente fiche de poste est non exhaustive et susceptible d'être modifiée en fonction des nécessités de service.
CV et Lettre de motivation à transmettre à l'attention de : Monsieur le Maire de Saint Mathieu de Tréviers
Place de Hôtel de Ville BP 29
34270 SAINT MATHIEU DE TREVIERS
courriel : rh@villesmdt.fr. -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 10/03/2025
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
