Adjoint au responsable d'un équipement de petite enfance (h/f) - Commune de Nice
Référence : O006241205000574
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Nice
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En qualité d'Adjoint au responsable d'un équipement de petite enfance :
- Vous surveillerez le développement psycho-affectif et moteur des enfants ;
- Vous accueillerez, orienterez et soutiendrez les familles ;
- Vous contribuerez au management du personnel et à la gestion fonctionnelle de l'équipement.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o006241205000574-adjoint-responsable-equipement-petite-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o006241205000574-adjoint-responsable-equipement-petite-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
À propos de l'offre
-
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 5 postes similaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Nice
5 rue de l'Hôtel de Ville
06000 NICE -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe, Puéricultrice, Puéricultrice hors classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 03/02/2025
-
Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
