Adjoint au chef d'équipe métallerie serrurerie - COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE
Référence : O059241018001116
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Dunkerque
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La direction des bâtiments, forte d'un patrimoine bâti de plus de 800 constructions municipales et communautaires, est en charge de la coordination d'opérations de construction et des travaux de maintenance du patrimoine bâtimentaire.
Dans ce cadre, vous participez et accompagnez une équipe opérationnelle dans la réalisation des travaux de maintenance, dépannage et installations neuves dans les domaines de la métallerie / serrurerie sur l'ensemble des bâtiments.
Vos missions :
1 / REALISATION DE TRAVAUX DE MAINTENANCE ET D'ENTRETIEN
Réaliser de travaux de maintenance et de rénovation.
Concevoir des ouvrages métalliques ou de serrurerie et assurez la fabrication des pièces à partir de supports techniques.
Effectuer le traçage, l'assemblage des éléments et réalisez des travaux de découpe.
Diagnostiquer les problèmes et assurez un entretien préventif des équipements du patrimoine bâti sur divers travaux de métallerie et serrurerie.
2 / SUIVI DES TRAVAUX ET REALISATION D'ETUDES PREALABLES
Suivre les chantiers (contrôle, nettoyage, inventaire, clôture).
Renforcer la sécurité des bâtiments, installez toutes les fermetures, réalisez et montez de la menuiserie métallique.
Etudier les plans du dessinateur.
Prendre les côtes ou réalisez des plans côtés.
Choisir les matériaux adaptés.
3 / PARTICIPATION A L'ELABORATION DES MARCHES
Etablir des devis.
Assister le chef d'équipe dans l'élaboration de DQE (Détail Quantitatif Estimatif) pour les marchés subséquents et l'analyse des offres.
Vous assurez le suivi des bordereaux de livraison et leur transmission.
4 / MANAGEMENT D EQUIPE
Remplacer le (la) chef-fe d'équipe en cas d'absence et assurez un encadrement fonctionnel auprès des agents.
Participer à l'animation de l'équipe et veillez à la diffusion des informations.
Gérer les imprévus, les situations de crise et les incidents.
Accompagner l'équipe dans la réalisation des travaux.
Contrôler et évaluer le travail effectué en rendant compte à votre hiérarchie.
Veiller au respect des règles de sécurité et êtes vigilent aux conditions de travail des agents.
Profil recherché
Profil recherché
Savoir-Faire
Permis B
Maîtrise des outils informatiques
Habilitations électriques
Connaissances des règles de sécurité
Réalisation de diagnostics et techniques de maintenance
Animation d'équipe et gestion de conflits
Savoir-Être
Aisance relationnelle
Ecoute et disponibilité
Sens du travail en équipe
Rigueur
Réactivité
Sens de l'observation
À propos de l'offre
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Les entretiens se tiendront la semaine du 3 décembre 2024.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
