Adjoint administratif territrial - HUISSEAU-SUR-COSSON

Référence : O041250210000420

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Huisseau-sur-Cosson
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 11/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement indiciaire + IFSE + CNAS + Participation employeur € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Emploi administratif à temps complet sous l'autorité du responsable du pôle administratif

Accueil et renseignements aux administrés (physique et téléphonique)
Délivrance de documents administratifs divers
Gestion de l'état civil, tenue des registres et recensement militaire
Gestion des salles communales en binôme avec les autres agents du service
Comptabilité (mandatement des factures), urbanisme (remplacement de l'agent en poste en cas d'absence)
Réalisation de courriers et convocations divers
Participation aux élections

Profil recherché

Expérience similaire souhaitée
Maîtrise de l'informatique (World, Excel, logiciel comptable, urbanisme)
Poste polyvalent demandant de la rigueur, un bon relationnel et de la discrétion

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation et curriculum vitae exigés

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 11/05/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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