Adjoint Administratif - COMMUNE DE BEAULON

Référence : O003250220000884

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Beaulon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Collaboratrice directe de Monsieur le Maire
Gérer les affaires courantes de la commune et exécuter les décisions de Monsieur le Maire et du Conseil Municipal
Travail en collaboration avec une secrétaire de Mairie

Gestion et traitement du courrier et des mails de la Mairie
Accueil téléphonique et physique du public
Planification des locations de salles
Relations avec les associations et les enseignants
Rédaction et délivrance des actes d'état civil (naissance, mariage, décès)
Recensement des jeunes pour la journée d'appel
Emission des mandats et titres
Suivi et encaissement des loyers
Classement et archivage des documents...

Profil recherché

Savoir faire :
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, logiciels métiers)
- Capacité à assurer l'accueil téléphonique et physique du public
- Gestion et suivi des dossiers administratifs
- Classement et archivage des documents

Savoir être :
- Rigoureux et organisé
- Discret et autonome
- Qualités relationnelles

À propos de l'offre

  • Sans candidature

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 22/03/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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