ACCOMPAGNATEUR TRANSPORTS SCOLAIRES SECTEUR SAINT-ETIENNE-DE-MONTLUC (h/f)

Référence : O044250117000710

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Étienne-de-Montluc
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Date limite de candidature : 16/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Communauté de communes Estuaire et Sillon, 11 communes et 40 000 habitants, recrute un accompagnateur(rice) de transports scolaires, H/F, sur la commune de Saint-Etienne de Montluc pour l'encadrement des élèves de primaire et de maternelle dans les cars scolaires.

Possibilité de compléter les heures par un contrat Mairie de Saint-Etienne-de-Montluc, agent polyvalent vie scolaire (surveillance cantine - entretien des locaux de l'école - poste à 20,81% d'un temps complet).

Sous l'autorité du responsable du service Mobilités, vous devrez assurerez :

Accompagnement des élèves fréquentant les établissements d'enseignement d'Estuaire et Sillon durant le transport en car scolaire
- Maîtriser les techniques élémentaires de communication avec un public de jeunes (enfants, adolescents)
- Encadrer un groupe de jeunes de la montée dans les cars jusqu'à la descente

Contrôle, surveillance et assistance des élèves à l'intérieur du véhicule et au moment des arrêts, à monter et à descendre du véhicule lors de chaque trajet en transport scolaire
- Avoir un rôle de prévention en matière de sécurité et faire appliquer les consignes dans le respect des dispositions du règlement intérieur et des normes de sécurité (cartes de transport, élèves assis dans le car, port des ceintures de sécurité, port du gilet vert...)
- Maintenir la discipline dans les véhicules et placer les élèves dans le car au besoin
- S'assurer qu'un parent est présent pour accompagner chaque élève de maternelle jusqu'au CE2 inclus (sauf dérogation)
- Savoir repérer, réguler et réagir rapidement face à des situations imprévues ou de conflits

Le temps de travail est annualisé : période scolaire : (LMJV 7h55-9h00 et 16h10-17h15)

Profil recherché

- Capacité d'écoute et d'encadrement d'un public jeune
- Capacité de médiation et qualités pédagogiques
- Capacité à travailler en équipe et à être participatif
- Capacité à savoir reconnaître une situation dangereuse, d'urgence
- Maîtrise des gestes d'urgence et de secours
- Permis B et véhicule personnel exigés

Qui sommes-nous ?

La Communauté de Communes Estuaire et Sillon, située au coeur du département de Loire-Atlantique, entre Nantes et Saint-Nazaire, regroupe 11 communes désireuses de travailler de concert et fédérer leurs énergies pour mettre en oeuvre de grands projets de développement local. Elle regroupe les communes de Bouée, Campbon, Cordemais, Lavau sur Loire, La Chapelle-Launay, Le Temple de Bretagne, Malville, Prinquiau, Quilly, Saint Etienne de Montluc et Savenay.

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature (CV, lettre de motivation) par courrier à
    Monsieur le Président de la Communauté de Communes Estuaire et Sillon - 2 boulevard de la Loire - CS 7024 - 44260 SAVENAY ou par mail à l'adresse suivante estuairesillon@dotelec.com.
    SI VOUS êtes fonctionnaire, merci d'adresser une copie de votre dernier arrêté de situation administrative .
    Réf. interne : 001/2025

    Renseignements complémentaires : Monsieur Emmanuel BLED - responsable mobilités - m.bled@estuaire-sillon.fr

    AVANTAGES LIES AU POSTE
    Régime indemnitaire
    Bénéfice du COS 44 : prestations d'action sociale : chèques vacances, loisirs enfants et agents, aides diverses
    Mutuelle et prévoyance

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 17/02/2025
  • Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

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