Accompagnant éducatif petite enfance en CDD - MAIRIE DE MERIGNAC
Référence : O033250410000641
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mérignac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
ous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez l'équipe de la direction petite enfance de la ville de Mérignac, ville engagée au plus proche de ses habitants !
Membre de Bordeaux Métropole, la commune de Mérignac représente la deuxième plus grande ville de Gironde, reconnue comme une ville verte, culturelle, sportive, dynamique et solidaire !
Aujourd'hui la direction petite enfance recherche un accompagnant éducatif petite enfance F/H en contrat à durée déterminée.
Le poste est à pourvoir dès que possible, pour un contrat allant jusqu'au 31/07/2025.
Qu'est-ce-que l'on attend de vous ?
Votre Futur au quotidien?:
- assurer au sein de l'équipe pluridisciplinaire la prise en charge et l'accompagnement des enfants (accueil, activité d'éveil, alimentation, sommeil, hygiène)
- assurer une transmission efficace des informations aux familles ainsi qu'au sein de l'équipe afin de garantir un suivi cohérent et individualisé de chaque enfant.
- participer à l'entretien des locaux, du linge et du matériel des structures
-ponctuellement, élaborer des repas des enfants conformément aux règles H.A.C.C.P. et aux différents protocoles internes aux structures
Un rôle de support?:
- participer aux différents temps de réunions et/ou formations internes des structures ou du Service Petite Enfance
-apporter votre contribution aux activités internes du Service
Profil recherché
Etes-vous notre prochain collaborateur ?
Afin de mener à bien les missions qui vous sont confiées, vous possédez les compétences suivantes :
- Vous êtes titulaire du CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance et êtes formé aux gestes de premiers secours et aux règles d'hygiène et de sécurité H.A.C.C.P.
- Vous connaissez les besoins du jeune enfant et les protocoles de sécurité, d'hygiène et les techniques d'entretien
- Vous justifiez d'une expérience et de compétences dans le domaine de la petite enfance
Au-delà des aspects techniques, vous vous reconnaissez dans le descriptif suivant :
- Vous êtes dynamique et impliqué(e) dans votre travail.
- Vous faites preuve de patience, de compréhension et de bienveillance envers les enfants.
- Vous êtes ponctuel(le) et discret(e) dans l'exercice de vos fonctions.
- Vous respectez et appliquez rigoureusement les consignes, règles et protocoles établis par la hiérarchie.
- Vous avez un esprit d'équipe, favorisant le respect et la complémentarité entre collègues.
Qui sommes-nous ?
Bienvenue à Mérignac : l'une des 28 communes de Bordeaux Métropole, 2ème ville de Gironde.
La ville de Mérignac c'est également : 70 000 habitants, 8 parcs, 1 500 entreprises, 5ème aéroport régional.
Les services de la ville de Mérignac sont organisés en différents pôles : Administration générale, Innovation, Citoyenneté et Proximité, Territoire et vie locale, Âges de la vie, Cabinet du Maire, Communication, Développement ...
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, vous pouvez contacter Madame Karen Grandjean, Directrice de la Petite Enfance, petite-enfance@merignac.com, ou 05 56 55 66 08.
Pour postuler, merci de transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) uniquement via le site de la ville de Mérignac.
La création d'un compte candidat est obligatoire. Les candidatures transmises par mail ne seront pas prises en compte.
Lien pour postuler : https://merignac-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=6173&idOrigine=505&LCID=1036
Attestation d'honorabilité à fournir obligatoirement : https://honorabilite.social.gouv.fr/ -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 05/05/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
