ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL (F/H) - EHPAD "Résidence des Loriettes"
Référence : O035241105000272
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Martigné-Ferchaud
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Dans le respect du cadre législatif, déontologique et du projet d'établissement, l'AES propose un accompagnement médico-social à chaque personne âgée accueillie au sein d'une unité de vie fermée de 10 places, en s'appuyant sur le travail d'équipe pluridisciplinaire.
L'AES dispense, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
L'équipe est composée de 3 professionnels par jour: un du matin (6h45-14h45) , un de coupe (8h00-13h00/16h30-19h30) et un de soir (13h00-21h00), 7j/7. Travail 1 week-end sur 2.
Mettre en place le projet personnalisé de chaque personne âgée accueillie et en assurer sa mise en oeuvre et son évaluation
Assurer et contribuer au bien être physique et psychologique de la personne âgée
Etablir une relation de confiance avec la personne âgée accueillie et son entourage
Favoriser l'autonomie de la personne et le respect de ses droits et de ses libertés au sein de l'établissement.
Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne âgée
Proposer et mettre en place un accompagnement médico social
Observer et mesurer les principaux paramètres vitaux
Assurer les soins techniques
Entretenir le matériel
Accueillir et accompagner des stagiaires en formation et des nouveaux professionnels
Participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement
Profil recherché
- Etre titulaire du diplôme d'AES ou AMP
- Respecter le secret professionnel et le secret médical
- Avoir une bonne hygiène des mains et respecter les règles d'hygiènes
- Posséder une expérience professionnelle dans le domaine de la Gérontologie
-Avoir une bonne connaissance des maladies neurodégénératives
- Posséder des capacités d'écoute, d'observation et relationnelles
- Savoir prendre des initiatives
- Gérer le stress lié au risque imprévu et à l'urgence.
Qui sommes-nous ?
EHPAD
À propos de l'offre
-
CV et lettre de motivation
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 06/01/2025
-
Aide-soignante / Aide-soignant
