2025-4562 Agent de Maintenance Générale H/F - REGION GRAND EST
Référence : O067250109000544
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Erstein
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Missions de la Direction / du service / du pôle
Le lycée Yourcenar à Erstein est un lycée polyvalent offrant une large palette de formations générales et professionnelles tertiaires à ses plus de 900 élèves.
Comprenant près de 6000 m2 de surface à entretenir répartis en 3 bâtiments et plus de 1 ha d'espaces extérieurs, il peut s'appuyer sur une équipe de maintenance composée de 2 personnes qui viennent en appui d'un responsable d'équipe.
Missions du poste
Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou d'après des documents techniques.
Activités
- Réaliser des travaux d'entretien courant des équipements
- Appliquer les normes et techniques de mise en ½uvre des matériaux et matériels
- Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatées sur un bâtiment
- Lire un plan et interpréter les représentations techniques
- Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis noté, un devis descriptif
- Assurer l'information des usagers
- Effectuer des travaux de remise en état des lieux (finition et nettoyage suite à une intervention)
- Participer à l'inventaire des stocks et à sa gestion
- Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers
- Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations
- Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie
Relations hiérarchiques/fonctionnelles et Conditions particulières du poste (horaires, déplacements, astreintes)
Le poste est placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable de proximité).
Profil recherché
Savoir
Connaissances du cadre juridique et réglementaire dans le domaine concerné
Connaissances techniques liées à son champ d'intervention
Techniques bâtiment second ½uvre (toutes spécialités)
Techniques de signalisation
Techniques lecture de plan
Savoir-faire
Organisation méthodique du travail et gestion du temps
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Savoir-être
Rigueur
Capacité à travailler en équipe
Attitudes de service
À propos de l'offre
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Pour candidater à cette offre, veuillez cliquer sur le lien ci-dessous (CV et lettre de motivation obligatoires).
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign., Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
