1 CESF SPECIALISE ACCOMPAGNEMENT BUDGETAIRE (H/F) - METROPOLE LYON

Référence : O069250404001414

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Villeurbanne
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Date limite de candidature : 07/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Rejoignez la Métropole de Lyon !
Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population et du territoire.

La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au c½ur de son action et met en ½uvre les politiques publiques sociales et médico-sociales sur l'ensemble de la Métropole dotée de sites de proximité : les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML). Elles sont des lieux d'accueil et d'accompagnement dans les domaines de la protection de l'enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l'insertion et de l'éducation.

En tant que Conseiller en Économie Social et Familial (CESF), vous assurez la prise en charge et l'accompagnement social de personnes en difficultés sociales et budgétaires et mettez en ½uvre les dispositifs adéquats aux problématiques identifiées.
En qualité de travailleur social, vous participez aux actions d'évaluation et d'accompagnement social.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069250404001414-1-cesf-specialise-accompagnement-budgetaire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

VOTRE PROFIL:
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale, ainsi que du permis B. Une expérience de travail social en équipe pluridisciplinaire serait un atout.

Votre adaptabilité, votre aisance relationnelle et votre capacité à gérer des situations complexes ou conflictuelles sont reconnues.
Le sens de l'écoute, l'esprit d'initiative et le goût pour le travail en équipe (ou collaboratif) sont des qualités nécessaires pour ce poste.

Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie dans la réalisation de vos missions.
Vous avez des connaissances solides concernant la législation relative aux dispositifs d'accompagnement social.

Vous maîtrisez les outils bureautiques et vous êtes en mesure d'utiliser et de créer des outils de suivi budgétaire ; une connaissance du logiciel métier Iodas est un plus, une formation pourra vous être proposée si nécessaire.

Ce poste vous correspond ? Rejoignez-nous !
Pourquoi rejoindre la Métropole:
Intégrer la Métropole, c'est également bénéficier :
- du complément de traitement indiciaire (SEGUR) 49 points,
- de la prise en charge de l'abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d'un forfait mobilités durables jusqu'à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d'une carte titres restaurant d'un montant de 8,50 ¤, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d'une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne.

À propos de l'offre

  • Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 05/05/2025, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2025-13019.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 05/08/2025
  • Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales

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