1 ASSISTANT ADMINISTRATIF RESSOURCES ET MOYENS (H/F) - METROPOLE LYON
Référence : O069241106000894
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Tassin-la-Demi-Lune
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Riche de ses 9 200 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d'habitants et son territoire : mobilité,environnement, aménagement urbain, habitat, solidarités, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique.
La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au coeur de son action et met en oeuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales, en s'appuyant sur les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML), ancrées sur l'ensemble du territoire.
En tant qu'assistant(e) administratif(ve) Ressources et Moyens (RM), vous assurez les fonctions d'antenne de gestion du territoire pour les agents MDML et collèges, d'assistant logistique de 1er niveau et de gestionnaire des ressources du territoire (véhicules, salles de réunions, box, fournitures, etc). Vous réalisez le suivi administratif et financier des tâches inhérentes à votre mission.
L'équipe est composée du chef de service RM et d'une assistante antenne de gestion RH, qui complète le binôme.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069241106000894-1-assistant-administratif-ressources-moyens?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
VOTRE PROFIL:
Vous avez une expérience de plusieurs années sur des fonctions similaires d'assistant administratif en matière RH et logistique.
Vous êtes mobile sur l'ensemble des MDML du territoire Ouest Nord Val d'Yzeron, êtes titulaire du permis B et de préférence véhiculé.
Votre autonomie, votre réactivité, votre capacité à travailler dans l'urgence et à prioriser ne sont plus à démontrer.
Vous avez le sens de l'écoute, du travail en équipe et de la communication et savez faire preuve de discrétion et de confidentialité.
La connaissance des collectivités et de leur fonctionnement est un atout.
Vous êtes à l'aise en rédaction et avec les outils informatiques et bureautiques. La capacité d'organisation, d'adaptation et la rigueur sont indispensables pour ce poste.
Pourquoi rejoindre la Métropole:
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- prestations sociales : titres-restaurant; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l'offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- accès à une offre de formation variée,
- charte du droit à la déconnexion.
À propos de l'offre
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Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 09/12/2024, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2024-12417.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 10/02/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
