Responsable du pôle action sociale et santé sécurité au travail
Référence : MINT_BA056ATB-92063
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Préfecture du Morbihan
- Localisation : VANNES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 1
NBI : 20 points
Vos activités principales :
Animer le pôle action sociale, santé, sécurité au travail
Assister les chefs d’établissement de l’ATE dans l’élaboration et l’actualisation des documents uniques d’évaluation des risques
Elaborer les rapports et statistiques relatifs à l’hygiène et la sécurité et assurer une veille juridique dans ce domaine sur le périmètre de l’ATE
Préparer et participer aux réunions de la formation spécialisée des comités sociaux d’administration du périmètre ATE
Gérer les dispositifs sociaux sur les périmètres ATE et police nationale : restauration collective, garde d’enfants, séjours d’enfants, handicap, logement social , aides à la scolarité, secours sociaux ...
Coordonner les interventions des professionnels des politiques sociales et de médecine de prévention en relation avec l’encadrement des agents sur les périmètres ATE et police nationale, dont secrétariat médecine de prévention
Conseiller la direction du SGCD, le chef de service ressources humaines et la cheffe de service ressources humaines adjointe en matière d’action sociale
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Au sein du service des Ressources humaines, le pôle action sociale, santé, sécurité au travail a pour mission d’assurer la mise en œuvre des dispositifs sociaux et des mesures de prévention en matière d’hygiène et sécurité au travail.
Composition et effectifs du service :
19 agents (3 A, 11 B, 5 C) dont 5 au pôle action sociale SST (3 B, 2C)
Liaisons hiérarchiques :
Chef de service et cheffe de service adjointe des ressources humaines
Directeur du SGC et adjoint
Liaisons fonctionnelles :
Services des DDI, de la préfecture, des sous-préfectures, du SGCD, de la police nationale.
Services nationaux et régionaux des différents ministères en charge de l’action sociale et de l’hygiène, la santé et la sécurité au travail
Médecins de prévention, infirmières, assistances sociales
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise à acquérir
Avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique requis
Savoir faire :
Savoir manager : niveau maîtrise requis
Savoir analyser : niveau maîtrise requis
savoir s'organiser : niveau pratique requis
Savoir être :
avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
savoir s'exprimer oralement : niveau pratique requis
Vos perspectives:
L’expérience et les compétences acquises permettent de faciliter la préparation aux examens professionnels et concours interne
Durée attendue sue le poste :
3-5 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Localisation Administrative et géographique :
Préfecture du Morbihan / SGCD 24 place de la République 56000 VANNES
Code fiche de l'emploi type 1 : 0,5 (RMFP) : ERGRH023
Code fiche de l'emploi type 2 : 0,5 (RMFP) : ERGRH024
Code fiche de l'emploi type 1 : 0.5 (REMI) : GRH010A
Code fiche de l'emploi type 2 : 0.5 (REMI) : GRH009A -
Qui contacter :
Franck VALLIERE, chef du service RH du SGCD 56 franck.valliere@morbihan.gouv.fr
Valérie GUILCHET, cheffe de service adjointe du SGCD 56 valerie.guilchet@morbihan.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique - 2° de l’article L332-2
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Vacant à partir du 01/10/2024
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Responsable des ressources humaines